для вас подойдут и формат epub и формат fb2. Мы советуем использовать приложения MoonReader , FbReader , EbookReader.
Файлы откроются в этих приложениях, они всегда будут в вашем доступе. Вы сможете настроить визуально текст для своего комфорта.
Если вам привычно читать формат pdf и возникают проблемы, то мы подскажем, как их решить.
Windows
мы советуем формат epub и приложение EbookReader .
Файлы откроются в приложении, будут всегда у вас под рукой, вы также сможете настроить шрифт и яркость.
Если вы предпочитаете читать с экрана компьютера или в распечатанном виде, то рекомендуем скачивать формат pdf.
Для электронных книг мы советуем формат epub или pdf. Вам необходимо будет скачать файлы сначала на Пк, а затем перенести их в память электронной книги через карту памяти или шнур USB.
Мы отправили вам 3 бесплатных обзора на указанный e-mail. Внимательно проверьте папку «Спам» или «Нежелательные» вашего почтового ящика. Если там все же нет письма с книгами – то пишите нам на kratko@knigikratko.ru – мы оперативно вам их пришлем!
Как показывают последние исследования, работодатели и
агентства по подбору персонала изменили критерии оценки кандидатов: вместо
традиционных навыков они все больше внимания обращают на «мягкие» навыки, а их
нельзя подтвердить никакими дипломами. Ключевые «мягкие» навыки, которые хотят
видеть в сотрудниках почти все работодатели, — это позитивное мышление, умение
работать в команде, гибкость и умение взаимодействовать с другими людьми.
Если вам не посчастливилось обладать мягкими навыками,
пришло время приложить
сознательные усилия,
чтобы развить их. В этом помогут рекомендации карьерного эксперта Дебры Уитман.
Краткий обзор её англоязычной книги мы подготовили специально для наших
читателей. Текст впервые публикуется на русском языке.
Ценность нашего обзора по этой книге
В нашем обзоре вы найдете алгоритм действий, как развить
четыре ключевых «мягких» навыка.
Автор обзора:
или войдите в личный кабинет